59文学 www.59wx.cc,人在北美,你管这叫尸检官?无错无删减全文免费阅读!
至少地皮、建筑、还有那些高端的研究设备都是自己的。
布莱恩认真看向甘多布:“你是艾登尔研究所的老人,也担任代理人一段时间了,接下来,我们的研究所将失去总公司的技术和资金支持,研究员也需要我们自己负责招募,你有什么建议?”
甘多布立刻意识到,这是老板对自己的考核。
答好了,自己将继续获得高薪,享受奢侈的生活。
答错了,自己恐怕得将豪宅卖了,不然每年的房产税都是一笔负担。
甘多布早就做好了腹稿。
他整理了下语言,自信道:
“老板,研究上面,我认为我们应该继续专研换血医美项目。
这个项目,不涉及强化,也不需要考虑延寿的问题,容易过审上市,我们也有了足够的技术积累,关键是目前市面上,生物研究机构太多了,很多项目都有重合,但钻研这一块的却不多。
只要我们能将安全性和成本压下来,将可以收割数量最大的中产群体和一部分有钱人。”
闻言,布莱恩点点头。
这个社会很畸形。
生物科技依靠畸变者大爆发,但受限于‘全球生物科技封锁’条约,大部分生物技术不能运用到民用生活。
即使是那些有钱人,如果没有渠道,他们也没办法接触到强化试剂,最多就是从黑市上购买一些流出来的不安全产品。
唯有加入了官方机构的那些真正有钱人,或者机构的职员,才有机会享受到这些生物科技技术。
研究所的换血医美技术,就是一个擦边项目。
有显著的医美效果,又没有遗传作用,不受‘全球生物科技封锁’条约的管控,可以过审。
“这个项目没问题,但是研究人员呢?
我们现在留下的研究员可不多了,大部分还是加入没多久,负责打下手的新人。”
布莱恩同意了甘多布的建议,同时反问道。
甘多布掏出一叠的名单:
“老板,这是没办法的事情。
之前成熟的研究员,听到研究所被分离了总公司,都不愿意继续待下来,跟着离开了。
我那时候就意识到这是一个机会。
所以我花费时间研究了一下当前的就业环境,结果发现了一个不错的群体。”
布莱恩接过名单一看,乐了。
原来甘多布准备的名单,都是华国留学生、华裔、华侨孩子等等的名单。
都是些小年轻,或者加入机构后不得志的倒霉蛋。
这家伙真是个人才啊,居然会关注到这个群体!
这和布莱恩之前的打算是一样的!
单纯看成绩,这些人在名牌学校的成绩真的不差,都是精英。
可惜欧美这边的社会,方方面面都存在隐形的歧视。
就说洛杉矶这边吧。
很多拿到绿卡定居、或者移民过来的华人,不管他们以前在国内是医学大拿、还是上市公司的高管,来这边,那些身份都没用,他们能从事选择的工作岗位不多,和体面也搭不上架。
没钱没技术的,只能选择去刷盘子、洗马桶等等,做一些本地人不爱干的事情。
没钱有技术的,就是考证,做建筑工、电焊工、厨师等等,这些都可以立足,并且过的还不错。
没钱没技术,但脑子活一点的,就是做中介了。
这部分也是比较容易混出头的群体。
有点钱但不多的,一般就是做小生意。
他们会选择开商铺、洗衣店、餐饮店等等。
至于想要体面工作的群体,只有两种人比较好达成。
一种是二代以上的华裔。
他们从小就在这片土地长大,在这边读的名牌学校,那么毕业后是很容易进入好公司的。
另外一种,就是名牌学校留学生,并且毕业后直接留下来的。
这个群体和二代华裔差不多,也比较容易得到体面的工作。
但他们都有个问题。
他们进入公司后,会受到白人群体、团结的印度裔群体、还有其他少数群体的排斥。
肤色,是一座无形的成见大山。
这两个群体,工作或许在外人看起来很体面、很上档次,但只有进去后,才会发现,他们的晋升会更难、达到一定位置后,还会受到软刀子歧视,并且没办法继续往上升。
这两个群体,一开始就是布莱恩的目标。
这个时间点,能出国上名牌大学的人,或者在本土混到名牌大学的华人,都是真正万里挑一的精英,水分很小!
只要他能给这些人公平公正的环境,爆发出来的潜力,绝对不会比那些白人研究员差!
“不错,甘多布,我对你的眼光很满意,接下来,你的主要工作就是负责招募人员,尽量多招点有干劲的新人,如果有那种有才华却被排斥的人才,也可以撬过来1
布莱恩暂时认可了甘多布。
能想到从华人群体挑选人才,说明对方没有那么重的固执人种歧视思维,也说明他是考虑过研究所经济情况的,能提前想到这些,又说明对方是想搏一搏研究所的前程。
单单是这三点,就比较让布莱恩满意了。
听到布莱恩的安排,甘多布面露喜色。
他知道自己过了考核,连忙起身点头:“没问题,老板,就是资金..”
“我会先转五千万资金到研究所。”
布莱恩说着,好似想到什么,笑了笑:“不过有两件事情,我需要你马上去办1
“老板,你请说。”
甘多布听闻资金没有问题,再次松了一口气。
“第一件事情,就是将艾登尔精神病院转手。
我不管你是卖给别的研究所还是什么,我不需要这个产业,连同那些医生和研究员,全部打包处理了。”
甘多布点点头:“这是优质产业,很容易打包出手。”
精神病患者,在这个世界,早就成了优质产业链了,比重刑犯还要优质。
“第二件事情,是研究所改名字。
我不喜欢艾登尔这个名字。”
甘多布再次点头:“当然没问题,老板你喜欢就好,请问我们以后要叫什么名字?”
布莱恩恶趣味一笑:“就叫保护伞公司,这是公司的标志,眼下的研究所只是公司的开始,以后我希望我们在全球都有自己的研究机构和安保部门。”
说着,他将自己早就准备好的彩色手绘LOGO图案交给了甘多布。
保护伞公司,是布莱恩前世一款游戏中反派公司的名字,全名安布雷拉公司,又译名保护桑
这也代表了他的某些野望。
等以后资金和技术积累够了,他还想弄一个庞大的安保公司。
名字他都想好了,就叫黑色守望。
真期待那一天啊!
带着布莱恩的安排,甘多布匆匆先行离去。
布莱恩摸了摸人模狗样喝咖啡的十三狗头。
点完餐之后,他朝有些拘谨的阿尔法道:“阿尔法,别这么紧张,我很看重你,特别是你的研究,这对我帮助很大,我们聊聊?”
阿尔法有些不习惯地抓了抓衣角:“可是我除了研究,别的都不是很懂。”
“就说说你的研究。”
布莱恩从口袋,掏出阿尔法之前给他的U盘:“之前我很忙,一直没详细看里面的内容,你直接给我说一下吧。”
阿尔法的研究是高能量食物。
阿尔法不清楚他的这个研究有多重要,布莱恩却知道。
高能量食物,在这个特殊时代,几乎相当于血月时代版的‘石油’。
真正意义上的食物版石油。
为什么各大官方组织,二阶生命稀少?
除了能有这个潜力的个体,万中无一之外,还代表了大负担。
比如说布莱恩。
他的体质达到1.4之后,普通的食物,已经没办法保证他维持身体的日常需求了。
不是拉不拉的问题。
而是就算他一天到晚都在吃东西,都很难维持身体健康运转,更别说利用自欺欺人+超适应天赋强化了。
他现在每天几乎都要消耗馈赠能量来压制身体的饥饿感,维持身体的正常运行。
那些没有馈赠能量的二阶生命强化者呢?
他们只能依靠基地生产的高能量食物充饥。
这个成本可不低。
毕竟每个官方组织,除了维持正常的运转,还有战斗部,用来海洋上的维稳,这些士兵的日常消耗也是一个大数目。
所以说,阿尔法的研究,是一场机遇,也很容易变成一场危机。
这也是布莱恩之前没有急着处理这件事情的原因。
他不确定自己能不能保住这项研究。
(本章完)
至少地皮、建筑、还有那些高端的研究设备都是自己的。
布莱恩认真看向甘多布:“你是艾登尔研究所的老人,也担任代理人一段时间了,接下来,我们的研究所将失去总公司的技术和资金支持,研究员也需要我们自己负责招募,你有什么建议?”
甘多布立刻意识到,这是老板对自己的考核。
答好了,自己将继续获得高薪,享受奢侈的生活。
答错了,自己恐怕得将豪宅卖了,不然每年的房产税都是一笔负担。
甘多布早就做好了腹稿。
他整理了下语言,自信道:
“老板,研究上面,我认为我们应该继续专研换血医美项目。
这个项目,不涉及强化,也不需要考虑延寿的问题,容易过审上市,我们也有了足够的技术积累,关键是目前市面上,生物研究机构太多了,很多项目都有重合,但钻研这一块的却不多。
只要我们能将安全性和成本压下来,将可以收割数量最大的中产群体和一部分有钱人。”
闻言,布莱恩点点头。
这个社会很畸形。
生物科技依靠畸变者大爆发,但受限于‘全球生物科技封锁’条约,大部分生物技术不能运用到民用生活。
即使是那些有钱人,如果没有渠道,他们也没办法接触到强化试剂,最多就是从黑市上购买一些流出来的不安全产品。
唯有加入了官方机构的那些真正有钱人,或者机构的职员,才有机会享受到这些生物科技技术。
研究所的换血医美技术,就是一个擦边项目。
有显著的医美效果,又没有遗传作用,不受‘全球生物科技封锁’条约的管控,可以过审。
“这个项目没问题,但是研究人员呢?
我们现在留下的研究员可不多了,大部分还是加入没多久,负责打下手的新人。”
布莱恩同意了甘多布的建议,同时反问道。
甘多布掏出一叠的名单:
“老板,这是没办法的事情。
之前成熟的研究员,听到研究所被分离了总公司,都不愿意继续待下来,跟着离开了。
我那时候就意识到这是一个机会。
所以我花费时间研究了一下当前的就业环境,结果发现了一个不错的群体。”
布莱恩接过名单一看,乐了。
原来甘多布准备的名单,都是华国留学生、华裔、华侨孩子等等的名单。
都是些小年轻,或者加入机构后不得志的倒霉蛋。
这家伙真是个人才啊,居然会关注到这个群体!
这和布莱恩之前的打算是一样的!
单纯看成绩,这些人在名牌学校的成绩真的不差,都是精英。
可惜欧美这边的社会,方方面面都存在隐形的歧视。
就说洛杉矶这边吧。
很多拿到绿卡定居、或者移民过来的华人,不管他们以前在国内是医学大拿、还是上市公司的高管,来这边,那些身份都没用,他们能从事选择的工作岗位不多,和体面也搭不上架。
没钱没技术的,只能选择去刷盘子、洗马桶等等,做一些本地人不爱干的事情。
没钱有技术的,就是考证,做建筑工、电焊工、厨师等等,这些都可以立足,并且过的还不错。
没钱没技术,但脑子活一点的,就是做中介了。
这部分也是比较容易混出头的群体。
有点钱但不多的,一般就是做小生意。
他们会选择开商铺、洗衣店、餐饮店等等。
至于想要体面工作的群体,只有两种人比较好达成。
一种是二代以上的华裔。
他们从小就在这片土地长大,在这边读的名牌学校,那么毕业后是很容易进入好公司的。
另外一种,就是名牌学校留学生,并且毕业后直接留下来的。
这个群体和二代华裔差不多,也比较容易得到体面的工作。
但他们都有个问题。
他们进入公司后,会受到白人群体、团结的印度裔群体、还有其他少数群体的排斥。
肤色,是一座无形的成见大山。
这两个群体,工作或许在外人看起来很体面、很上档次,但只有进去后,才会发现,他们的晋升会更难、达到一定位置后,还会受到软刀子歧视,并且没办法继续往上升。
这两个群体,一开始就是布莱恩的目标。
这个时间点,能出国上名牌大学的人,或者在本土混到名牌大学的华人,都是真正万里挑一的精英,水分很小!
只要他能给这些人公平公正的环境,爆发出来的潜力,绝对不会比那些白人研究员差!
“不错,甘多布,我对你的眼光很满意,接下来,你的主要工作就是负责招募人员,尽量多招点有干劲的新人,如果有那种有才华却被排斥的人才,也可以撬过来1
布莱恩暂时认可了甘多布。
能想到从华人群体挑选人才,说明对方没有那么重的固执人种歧视思维,也说明他是考虑过研究所经济情况的,能提前想到这些,又说明对方是想搏一搏研究所的前程。
单单是这三点,就比较让布莱恩满意了。
听到布莱恩的安排,甘多布面露喜色。
他知道自己过了考核,连忙起身点头:“没问题,老板,就是资金..”
“我会先转五千万资金到研究所。”
布莱恩说着,好似想到什么,笑了笑:“不过有两件事情,我需要你马上去办1
“老板,你请说。”
甘多布听闻资金没有问题,再次松了一口气。
“第一件事情,就是将艾登尔精神病院转手。
我不管你是卖给别的研究所还是什么,我不需要这个产业,连同那些医生和研究员,全部打包处理了。”
甘多布点点头:“这是优质产业,很容易打包出手。”
精神病患者,在这个世界,早就成了优质产业链了,比重刑犯还要优质。
“第二件事情,是研究所改名字。
我不喜欢艾登尔这个名字。”
甘多布再次点头:“当然没问题,老板你喜欢就好,请问我们以后要叫什么名字?”
布莱恩恶趣味一笑:“就叫保护伞公司,这是公司的标志,眼下的研究所只是公司的开始,以后我希望我们在全球都有自己的研究机构和安保部门。”
说着,他将自己早就准备好的彩色手绘LOGO图案交给了甘多布。
保护伞公司,是布莱恩前世一款游戏中反派公司的名字,全名安布雷拉公司,又译名保护桑
这也代表了他的某些野望。
等以后资金和技术积累够了,他还想弄一个庞大的安保公司。
名字他都想好了,就叫黑色守望。
真期待那一天啊!
带着布莱恩的安排,甘多布匆匆先行离去。
布莱恩摸了摸人模狗样喝咖啡的十三狗头。
点完餐之后,他朝有些拘谨的阿尔法道:“阿尔法,别这么紧张,我很看重你,特别是你的研究,这对我帮助很大,我们聊聊?”
阿尔法有些不习惯地抓了抓衣角:“可是我除了研究,别的都不是很懂。”
“就说说你的研究。”
布莱恩从口袋,掏出阿尔法之前给他的U盘:“之前我很忙,一直没详细看里面的内容,你直接给我说一下吧。”
阿尔法的研究是高能量食物。
阿尔法不清楚他的这个研究有多重要,布莱恩却知道。
高能量食物,在这个特殊时代,几乎相当于血月时代版的‘石油’。
真正意义上的食物版石油。
为什么各大官方组织,二阶生命稀少?
除了能有这个潜力的个体,万中无一之外,还代表了大负担。
比如说布莱恩。
他的体质达到1.4之后,普通的食物,已经没办法保证他维持身体的日常需求了。
不是拉不拉的问题。
而是就算他一天到晚都在吃东西,都很难维持身体健康运转,更别说利用自欺欺人+超适应天赋强化了。
他现在每天几乎都要消耗馈赠能量来压制身体的饥饿感,维持身体的正常运行。
那些没有馈赠能量的二阶生命强化者呢?
他们只能依靠基地生产的高能量食物充饥。
这个成本可不低。
毕竟每个官方组织,除了维持正常的运转,还有战斗部,用来海洋上的维稳,这些士兵的日常消耗也是一个大数目。
所以说,阿尔法的研究,是一场机遇,也很容易变成一场危机。
这也是布莱恩之前没有急着处理这件事情的原因。
他不确定自己能不能保住这项研究。
(本章完)